Судебный процесс по делу Independent Workers' Union of Great Britain (IWGB) против Rockstar Games, создателя GTA 6, должен был завершиться в эту пятницу, однако слушания продлены. По данным источников, судья принял решение о переносе, и теперь закрывающие аргументы стороны планируют на 17 и 18 ноября, за несколько дней до ожидаемого выпуска GTA 6. Эта остановка процесса сопровождается ожиданием решения судьи по тому, нарушил ли работодатель закон, уволив сотрудников в конце 2025 года. Источник направления дела указывает, что уведомления и доказательства к этому моменту будут представлены обеими сторонами.

Как сообщает участник перепалки и журналист БлуСкай, юристы IWGB и Rockstar используют дополнительное время для перекрёстного допроса нынешних и бывших сотрудников. Союз завершают допрос руководства Rockstar на этой неделе, а судья предоставил дополнительное время юридической команде Rockstar для вопросов уволенным сотрудникам. В контексте дела стороны продолжают защищать свои версии причин увольнений: Rockstar утверждает, что увольнения связаны с «грубым проступком» со стороны сотрудников, тогда как уволенные настаивают на попытке компании помешать формированию профсоюза.

Одно из существенных свидетельств — сообщение, что младший сотрудник передавал информацию из дискорд-сервера HR-директору Чарли Кинлоху более чем два с половиной года. В материалах дела указывается, что 18 октября 2026 года членство в профсоюзах достигло порогового уровня для легального признания, и менее чем две недели спустя сотрудники были уволены. IWGB настаивает на интерпретации как попытку давления на профсоюз.

За год после увольнений рабочие сумели собрать необходимый порог в 10% членов для создания профсоюза, что подтверждает наличие организованной деятельности в пользу объединения сотрудников. Этот факт подчеркивает контекст конфликта вокруг мотивов увольнений и отношения работодателя к профсоюзу.